“2015年，经过新乡市妇联的推荐，我来到郑州市雪绒花职业培训学校学习，考试合格后当上了月嫂，现在每个月工资能拿到2万元。家里盖了房、买了车，两个孩子上学也没有了经济压力。”从贫困户到“金牌月嫂”，短短几年，37岁的王海燕实现了人生的“逆袭”。

　　11月11日，记者获悉，省妇联出台5项措施，促进家政服务业提质扩容，帮助更多像王海燕一样的女性在家政服务领域创业就业。

　　推进实施家政服务培训工程。全省各级妇联每年将组织不少于5万名妇女参加家政服务技能培训，培育一支涵盖家政服务人员、家政培训人员、家政经理人的家政骨干队伍。

　　打造省内巾帼家政工作品牌。命名一批家政“巧媳妇”示范基地，配合有关部门推进家政服务企业标准化、诚信化、职业化建设试点工作，推动企业、家政员、雇主三方建立相互信任、相互尊重的和谐关系。

　　持续做好典型引领。继续与相关部门联合举办家政服务职业技能大赛，广泛开展寻找“最美家政员”活动，宣树一批家政“巧媳妇”，表彰激励优秀家政从业人员，巾帼文明岗、巾帼建功标兵命名向优秀家政企业和家政从业者倾斜。

　　加强跨区域合作。配合相关部门深化豫沪在家政服务领域内的合作，推动我省家政企业与上海等城市优秀家政企业合作共赢、优势互补，开展家政劳务输出，为我省家政从业者“走出去”提供新的通道。

　　积极推进试点工作。配合省发展改革委等部门推动郑州、开封、洛阳、鹤壁、南阳建设家政服务业提质扩容试点城市，助力郑州市稳妥推进家政服务业提质扩容首批“领跑者”城市建设，在配合指导试点城市家政服务提质扩容中彰显妇联作为。

　　“家政服务业市场潜力大，在这一领域妇女姐妹大有可为。截至今年6月，我省共有家政企业24000余家，从业人员超过120万，其中大部分从业者都是女性。”省妇联有关负责人表示，将进一步组织动员广大妇女投身家政服务业这个朝阳产业，支持优秀家政服务企业做好巾帼家政品牌培育工作，协调相关部门打造省内统一的家政品牌，进一步提升河南省家政服务品牌社会影响力。

来源：河南日报客户端